1月7日下午，，，，公司党委召开了2021年度四季度党建与意识形态工作例会暨2022年度从严治党专题会议
，，各基层党组织书记
、、
、
、委员及党工部、、、工会、、、团委、
、女职委的负责人参加会议。。。。公司党委书记、
、、、董事长林钻煌
，
，，，党委副书记、
、、、总裁吴堃
，，
，，党委副书记、
、、、纪委书记覃永强出席了会议。。
  党工部负责人首先通报了2021年四季度推进从严治党、、基层党建、、
、、意识形态和党风廉政建设等有关工作情况，，对各支部开展“主题党日”、、、“学习强国”投稿等工作给予指导
，，，，提出了下一阶段工作计划，，并对2022年度夯实基层党建基础、、、严格党员教育管理、
、、、加强干部及人才队伍建设、、、推进党风廉政建设和作风建设、、、抓好意识形态管理、、
、
、推进乡村振兴等提出工作设想。。公司工会、、团委
、
、女职委及各基层党支部（工会分会）相关负责人先后汇报了各自开展的特色、、、
、亮点工作情况
、、、、取得的成绩及员工思想动态、、队伍稳定情况，，，，提出了下一阶段工作计划。。。
  会上，，，公司党委书记林钻煌与基层党支部书记签订了2022年度基层党建工作目标责任状和落实意识形态工作责任制责任书。
。
。对2022年度如何提升基层党建质量，，，
，林钻煌指出，，，，应牢固树立“大党建”的工作理念，，，构建“大党建”的工作格局，
，，，并提出两点指导意见，，，
，一是要聚焦创新创效，，，扎实推进党建与生产经营深度融合，
，，全力打造“品牌党建”和“价值党建”。
。。党组织要注重把方向，，始终做到政治上引领；要努力提效能，，，，激发引擎活力；要广泛聚合力
，，，，营造良好的企业文化氛围
。。二是要以系统思维谋划党的建设工作，，，
，围绕“党建引领促发展，
，融合赋能提质效”主题，
，，，在谋划全面从严治党工作中，
，，，充分发挥“四个作用”、、、做实“五个转化”
，
，，要按照党建引领高质量发展要求
，，
，把全面从严治党各领域工作看做“一盘棋”来谋划，，系统推进、、
、全面进步。。
。。林钻煌对做好春节前各项工作进行了部署
，
，强调要全面、、
、认真完成上一年度各项工作总结
，，
，做好春节前关爱员工、、、、走访慰问等活动，，，
，各部门要协同作战，，紧密配合
，，，同时抓好综合管理、、安全生产、、、疫情防控等各项工作
，，
，确保员工度过一个欢乐、、详和的新春佳节。。
  公司党委副书记、、总裁吴堃向与会人员宣讲了党的十九届六中全会精神，，，
，他指出，，
，这是党中央在重要历史关头召开的一次具有重大历史意义的会议，，，
，会议作出的历史决议是以史为鉴、、
、开创未来，，，，实现中华民族伟大复兴的行动指南，，，他强调，，全体政工干部务必要学原文读原句，，
，，学深悟透全会精神，，把握好重点，，，学以致用，，，
，指导工作实践，，推动企业发展，，，，他在会上带领大家再次学习了四个历史时期
、、、四个伟大飞跃，，，
，两个确立
，，十三个方面总结新时代历史性成就和历史性变革，，五个方面总结百年奋斗历史意义，
，
，十个“坚持”总结百年奋斗历史经验，，牢记一个根本问题和一个号召等全会重要精神
。
。。
。
  公司纪委书记覃永强在会上进行了廉政集体谈话，，对全体政工干部提出了三点要求
。。一是要加强思想政治建设，，，始终把思想政治建设放在第一位，，，深入学习领会中国共产党的“精神谱系”，，，不断锤炼党性，
，，要站稳政治立场、、把牢政治方向、、严守政治规矩，，
，增强“四个意识”，，坚定“四个自信”，，做到“两个维护”
。
。。二是要勇于担当，
，，，勤勉尽责
，，，，切实履行“一岗双责”，，
，
，扛起全面从严治党的政治责任、
、
、
、领导责任、
、、工作责任；履行好意识形态工作责任，，加强检查考核，
，，组织开展丰富多彩的文化活动，，
，宣贯社会主义核心价值观，，，广泛宣传民族团结
，
，，铸牢中华民族共同体意识。。。。三是要严于律己、、、廉洁从业
，，严格执行上级有关制度规定，，，经常以正反案例警示自己
，，，时刻守住底线，，同时做好家教家庭家风建设
。。临近春节
，，，，覃永强强调，，，，大家要提高节日期间廉洁自律意识，，
，确保在关键时间节点上不放松、
、不任性、、、不违规，，，，带头营造良好的节日氛围。。。。
  会上
，，党工部负责人还组织大家一同学习了上级党委《加强和改进企业党建工作与生产经营深度融合的工作措施》；纪检室相关负责同志开展了纪检微课堂学习，，，，通报违反中央八项规定精神的典型案例，，，
，观看视频，，，开展警示教育。。